Вакансии в сфере: управление персоналом в Нижнедевицке

Вакансия компании ООО "САТОМС"Российская группа компаний САТОМС создана в 2020 году командой высококвалифицированных специалистов, объединивших опыт работы в конструировании, изготовлении и монтаже технологического и эксплуатационного оборудования для АЭС. В состав группы входят компании, осуществляющие инжиниринговый, научно-производственный, обучающий виды деятельности.Основная специализация - проектирование и конструирование, разработка технологических процессов, изготовление и монтаж оборудования для ядерных установок.Обязанности- Организация, планирование и контроль деятельности подчиненного персонала;- Контроль ведения кадрового делопроизводства, разработка локальных нормативных актов, регулирующих вопросы управления персоналом компании;- Формирование и сдача отчётов в ОСФР, военкомат, предоставление документов в трудовую инспекцию, формирование отчетов по текучести, укомплектованности, эффективности подбора;- Участие в проведении проверок надзорными органами, внутренних и внешних аудита в части квалификации персонала;- Контроль соблюдения норм трудового законодательства в работе с персоналом;- Координация работы по разрешению трудовых споров на предприятии;- Определение потребности в персонале, обеспечение укомплектованности предприятия работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации;- Управление адаптацией персонала;- Совместно с руководителями подразделений компании принятие решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе, применения поощрений и мер дисциплинарного воздействия, увольнения работников;- Анализ рынка труда, организация регулярных обзоров заработных плат;- Составление установленной отчетности по управлению персоналом.Требования- Высшее образование (экономический или управление персоналом);- Опыт работы в крупных производственных компаниях (от 500 человек) — обязателен;- Опыт прохождения аудитов Госкорпорации «Росатом»;- Более 3-5 лет на должности Руководителя дирекции по персоналу;- Опыт ведения всех HR направлений (ОТиЗ, кадровый резерв, подбор, социальная работа);- Уверенное владение MS Office и 1С:ЗУП;- Стрессоустойчивость и готовность работать в режиме ненормированного рабочего дня.Условия- Официальное оформление полностью согласно Трудовому кодексу РФ;- График работы 5/2 с 09:00 до 17:30;- Выплата заработной платы два раза в месяц, без задержек;- Программа дополнительного медицинского страхования (ДМС);- Предоставление рабочей SIM-карты;- Окончательный уровень заработной платы определяется по результатам собеседования.

Адрес работы: Воронеж, Станкевича улицаВакансии компании: ООО "НОВЫЙ ФОРМАТ"Описание компании:  Группа компаний АГРОЭКО– современный агропромышленный холдинг.Условия:- Уровень дохода обсуждается на собеседовании!- «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работникаОткрытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику КомпанииОплату больничных листов и ежегодных отпусков13-ю заработную платуДоплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10% от окладаМясо по льготной цене 25% на 15кг/месБесплатное посещение бассейна в районе строительного институтаПоддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиямЦелевое обучение для детей, родственников, знакомыхВыплату по акции "Приведи друга" 7000 рублейАкции и конкурсы для сотрудников и их семей: отличник компании, рюкзак полный канцтоваров для первоклашек, ежегодный конкурс рисунков, кулинарный конкурс, скидки на посещение медицинских учреждений, покупку абонементов в фитнес клубы и др.- Требования:- Высшее техническое образование: эксплуатация, ремонт автотранспортаОпыт работы в аналогичной должности (с зерновозами, кормовозами, спецтехникой - будет преимуществом)Знание устройства автомобиля и понимание принципов работы механизмовУверенный пользователь ПК: MS OfficeВысокий уровень профессиональных и управленческих компетенций, желание обучаться, умение работать в режиме многозадачности, целеустремленность, честность, порядочность, исполнительностьГотовность к проживанию в Воронежской обл. (пгт Таловая) на условиях компенсации затрат на аренду жилья.Обязанности:- Вести учет всех транспортных средств, стоящих на балансе компании, грузоподъемных механизмов, стоящих на складах.Обеспечивать содержание подвижного состава автотранспортных средств в технически исправном состоянии.Организовывать выпуск на линии подвижного состава в технически исправном состоянии согласно утвержденным планам, графикам перевозок.Обеспечивать правильную эксплуатацию машин и оборудования, техническое обслуживание и своевременный их ремонт.Производить расчеты и составлять заявки на приобретение тракторов, автомашин, сельскохозяйственной техники, механического и энергетического оборудования, запасных частей, ремонтных материалов, нефтепродуктов, приборов, инструментов и других средств.

сотрудницы в возрасте от 24-65 лет, ПК пользователь, и постоянный доступ в интернет. Желание работать, расти, развиваться, грамотная речь, нацеленность на результат. Обязанности: работа в сети интернет, информационная работа, поиск и подбор персонала. В рамках компании проходит дистанционное обучение (бесплатное) Условия: удалённая работа, свободных 3-4 часа в день, время для работы выбираете сами.

Обязанности: — Размещение объявлений о вакансиях на интернет-площадках; — Приглашение кандидатов на собеседования; — Обработка откликов по вакансиям; — Проведение собеседований с кандидатами; — Ведение базы кандидатов и аналитики проделанной работы; — Обучение и кураторство новых менеджеров Требования: — Ответственность, исполнительность, коммуникативные навыки. Желание обучаться и зарабатывать. Условия: —Гибкий график, можно работать из любого населенного пункта РФ — Возможно совмещение —Официальные выплаты на карту Сбербанк, премии за проделанную работу. — Возможность профессионального и финансового роста; — Корпоративные путешествия за счет компании для самых активных менеджеров — Обучение новым инструментам за счёт компании О компании: более 50 лет на рынке, представительства в 63 странах мира Все подробности при собеседовании прямой работодатель, без посредников