Инженер-сметчик

Oпиcaние рабoтoдателя: ремoнтно-oтделочнaя компaния по pемoнту квapтиp, oфиcов и коттеджей "AкадемCтрой" приглашает на рабoту в штaт инжeнepа-смeтчика.

Tрeбoвaния:

увeренный пoльзoватeль РС, владeниe навыкaми pаботы в Wоrd, Ехсel на уровнe увepенногo пoльзовaтeля, программы «ГРАНД-Смета»;
опыт работы от 1 года;
аккуратность, внимательность, ответственность;
коммуникабельность, умение работать в команде, нацеленность на результат, ответственность;
знание сметного дела и нормативной документации в области ценообразования в строительстве, действующих типовых смет, ГОСТов, расценок и поправочных коэффициентов на ремонтные, монтажные и строительные работы, порядок их финансирования и расчетов с подрядными организациями.
Обязанности:

составление сметной документации на общестроительные, ремонтные и монтажные работы, инженерные сети (отопление, водоснабжение, электрика) по проектной документации;
определение объемов строительных и ремонтных работ;
согласование и предоставление сметной документации;
подготовка коммерческих предложений;
составление и проверка форм КС-6А, КС-2, КС-3, М-29 и других форм отчётности;
проведение сверок с заказчиком и субподрядными организациями по объёмам и стоимости выполненных работ;
ведение договорной работы в части учета объемов и закрывающих документов;
составление локальных, объектных смет в базе ФЕР;
проверка и согласование актов выполненных работ по форме КС-2, КС-3 подаваемых субподрядными организациями;
ведение накопительной в разрезе стоимости по договору;
взаимодействие со всеми структурными подразделениями организации;
анализ рыночной стоимости материалов и возможность их применения при расчете стоимости;
информационно-аналитическая работа по вопросам ценообразования.
Условия:

выплаты заработанной платы 2 раза в месяц + бонусы;
график работы на постоянной основе 6/1 (или плавающий график);
работа в офисе;
молодой и амбициозный коллектив;
скромная, но настоящая корпоративная культура (праздники, день строителя, новый год, выезды за город);
обучение и наставничество от руководителей для развития профессиональных качеств.