Вакансии в сфере: управление персоналом в Бакшеево

Вакансия компании ООО "СУВСТРОЙ"Компания работает в сфере строительства жилых и нежилых зданий, а также имеет действующую лицензию на монтаж и обслуживание систем пожарной безопасности.Обязанности- Ведение кадрового делопроизводства до  100 человек;- Подготовка отчетности для СФР;- Ведение воинского учета;- Миграционный учет (не большой штат);- Ведение личных дел, штатного расписания, графика отпусков;- Предоставление очередных отпусков, отпусков без сохранения зарплаты, по уходу за ребенком и т.д.;- Оформление командировок;- Оформление сверхурочной работы, работы в выходной день;- Внесение изменений в условия трудовых договоров, в том числе подготовка уведомлений;- Подготовка и выдача различных кадровых документов сотрудникам;- Подготовка договоров ГПХ и с самозанятыми (небольшое количество);- Подготовка должностных инструкций для вновь введённых должностей;- Формирование архива; Участие в разработке локально-нормативных актов;- Участие в разработке и внедрении внутренних кадровых процедур;- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства;- Контроль соблюдения трудовой дисциплины и норм.Требования- Высшее образование;- Знание трудового законодательства;- Опыт работы от 5 лет;- Знание Миграционного учета;- Уверенное владение 1С ЗУП 8.3;- Уверенный пользователь ПК, знание Excel;- Обучаемость, организованность, ответственность, порядочность, тактичность, знание делового этикета.Условия- Работа в активно-развивающейся компании с перспективой роста;- Офис м. Бауманская;- Оформление по ТК РФ;- График работы: 5/2;- Мероприятия, направленные на повышения квалификации сотрудника.

Вакансия компании ИП Спицын Дмитрий НиколаевичТорговая компания: офис продаж, склад, интернет-магазин, ищем HR-менеджера, который станет важным звеном в нашей команде и поможет нам достичь новых высот.Обязанности- Формирование команды, разрабатывать и внедрять HR-стратегию и ключевые процессы компании: подбор, адаптация, обучение, развитие и мотивация сотрудников;- Консультировать руководство по вопросам управления персоналом, оценивать последствия HR-решений и минимизировать кадровые риски;- Создавать регламенты взаимодействия и коммуникации между отделами компании;- Проводить оценку эффективности подразделений, выявлять зоны роста и предлагать решения для повышения результативности;- Организовывать и сопровождать обучение и развитие персонала;- Разрабатывать и совершенствовать систему мотивации и поощрения сотрудников.Требования- Опыт работы в роли HR не менее 3 лет;- Практический опыт внедрения и управления основными HR-процессами: подбор и адаптация сотрудников, обучение и развитие, мотивация (материальная и нематериальная);- Умение строить и систематизировать HR-процессы с нуля;- Анализ бизнес-задач, уточнение требований к кандидатам;- Публикация вакансий на работных сайтах, работа с базами резервных резюме;- Организация и ведение постоянной воронки найма;- Организация и проведение собеседований, тестовых заданий, проверки рекомендаций;- Подготовка и согласование job-offer, проведение переговоров по условиям, сопровождение до выхода;- Знание трудового законодательства РФ и уверенное применение его на практике;- Опыт проведения внутренних мероприятий, обучения;- Сильные коммуникативные и лидерские качества, умение выстраивать доверительные отношения с сотрудниками и руководителями.Условия- Полная занятость;- График: 5/2;- Рабочие часы: 8;- Формат работы: на месте работодателя.

Адрес работы: Москва, 2-я Звенигородская улица,13 стр 42Вакансии компании: Ассоциация СИЗОписание компании: Информационная, организационная, обучающая деятельность в области обеспечения безопасности работающего человекаУсловия работы:- Формат работы: по согласованию - на месте работодателя и дистанционно - Офис: в деловом центре Москвы (7 минут пешком от ст. метро 1905 года)- Заработная плата: по результатам собеседованияСфера деятельности:1. Эксперт по сертификации (ТР ТС 019 - Технический регламент Таможенного союза 019/2011 “О безопасности средств индивидуальной защиты)2. Работа в СДС (Системе добровольной сертификации - 2 системы: сертификация СИЗ, сертификация экспертов)Требования:Требования к знаниям:1. Знание правовых основ, требований технических регламентов и стандартов (нормативно-правовая база в сфере сертификации, ТР ТС 019, добровольная сертификация)2. Знание процедурного порядка (этапы проведения сертификационных работ)3. Владение навыками подготовки и ведения сертификационной документации4. Понимание механизмов проверки соответствия5. Понимание схем и форм подтверждения соответствия6. Знание порядка проведения испытаний и оформления протоколовТребования к образованию:1.высшее техническое/технологическое (желательно)2.дополнительное образование в области сертификации, стандартизации - обязательно.Требования к опыту работы:1. опыт работы от 2–3 лет в сфере сертификации, стандартизации (приветствуется опыт работы в сфере сертификации СИЗ) 2. опыт сопровождения сертификационных процедур (обязательная/добровольная сертификация, декларирование)Обязанности:1. Организация сертификации: полное сопровождение процесса сертификации «под ключ». Контроль актуальности сертификатов и соблюдения требований. 2. Работа с клиентами: обработка входящих обращений и заявок, консультирование, сопровождение3. Взаимодействие с внешними структурами: работа с экспертами и испытательными лабораториями, сотрудничество с сертификационными органами4. Управление сообществом: администрирование группы держателей сертификатов, создание и обновление контента, решение возникающих вопросов

Адрес работы: МоскваВакансии компании: ООО "МАТРИУС ГРУПП"Описание компании: Matrius — это международная EdTech экосистема более 8 лет на рынке, которая включает в себя: Matrius School — современная общеобразовательная школа Matrius — школа развития интеллекта для детей с 5 лет IT Академия MatriusВ Matrius для Вас всё предусмотрели:- интересную работу с детьми и их родителями- лучшую программу профессионального развития- дружный коллектив- приятную атмосферу- достойный доход- и другие приятные и ценные «плюшки»!Добрый день! Давайте знакомиться!Мы создали идеальные условия для работы менеджеров по продажам, и вот почему:Мы ценим не только клиентов, но и своих сотрудников.Почему здесь не будет ваших прошлых проблем:— Гибкость вместо шаблонов – вы адаптируете презентацию под реальные возражения, без жестких скриптов "в лоб".— Инструменты для результата – качественные входящие заявки (не "мусор"), инструктаж и разбор возражений. Вы не останетесь один на один с KPI.— Поддержка, а не прессинг – обратная связь от наставников, а не просто контроль. Ваш опыт важен для улучшения процессов.— Реальные возможности для клиента – можно предложить рассрочку или бонус или скидки. Вы не упустите сделку из-за "правил".— Команда, а не токсичность – акцент на решениях, а не на разборе ошибок.Matrius - это международная EdTech-экосистема, в которую входят:— Matrius School - современная общеобразовательная школа.— Matrius школа развития интеллекта для детей с 5 лет.— IT Академия Matrius.Вы нам подходите, если:— Понимаете, что продажи это про помощь, а не давление.— Вам важно продавать действительно крутой продукт, имеющий свою ценность и уникальность.— Умеете слышать клиента, выявлять потребности и аргументированно проводить презентацию.— Стремитесь зарабатывать от 90 000 руб. и больше.Чем предстоит заниматься:— Связываться с клиентами после пробного урока и доводить до продажи.— Помогать оформлять рассрочку и сопровождать клиента.— Вести CRM (amo).— Ваша главная задача, выявить возражения, отработать их и закрыть сделку.— Перед вашим звонком лид-менеджеры проводят подготовку, а демо-тренера влюбляют клиентов в продукт. Ваша зона ответственности это финальная продажа.Условия сотрудничества:— Фикс.часть (от 25 000-33 000 зависит от графика, который вы выберете) + дополнительное вознаграждение (до 30 000) + поощрение за показатели + 3-5% от продаж (зависит от соотношения выполнения плана, например менее 50% выполнения плана 3%, план выполнен = 5%)Средний уровень вознаграждения:— Минимум в первый месяц: от 50-65тыс. (при совсем низких результатах)— Средний доход: 70-90 тыс.— Максимальный доход: от 120 тыс. и выше.— Есть доп.поощрение за перевыполнение показателейРасписание:Дни оказания услуг:— 5/2 с 9:00 до 18:00 или 10:00 до 19:00 (по мск).— 2/2 с 09:00 до 21:00 (по мск)Перерыв: 1 час, выбираете сами— Инструктаж: бесплатный курс для сотрудников + инструктаж по продукту.— Скидка 70% на обучение детей.— Дополнительные поощрения по мотивационной программе.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: Москва, Вильгельма Пика улица,11Вакансии компании: ООО "ВЕКТОР"Описание компании: Мы производим одежду среднего и высокого класса. На рынке более 20 лет успешного производства и торговли. Собственное производство в Китае, также сотрудничаем с турецкими фабриками. Занимаемся производством и оптовыми продажами одежды: мужской, женской, детской, в тч. детские и подростковые сорочки, спортивные костюмы, школьная форма, пуховики, одежда спортивная и для йоги. Сотрудничаем и отшиваем одежду нашим партнерам под их торговой маркой.Условия:- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;- Корпоративное обучение, тренинги и семинары для профессионального развития;- Дружелюбный коллектив и команды для корпоративных мероприятий;- Конкурентная заработная плата + система бонусов;- Возможность карьерного роста и повышения квалификации.Требования:- Опыт работы в области HR не менее 2-х лет;- Высшее образование (психология, управление персоналом, социология);- Уверенный пользователь ПК (MS Office, интернет);- Знание техник собеседований и оценки персонала;- Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость;- Умение работать в команде, инициативность, ответственность и целеустремлённость.Обязанности:- Поиск и подбор персонала для различных подразделений компании;- Проведение собеседований и тестирований кандидатов;- Адаптация новых сотрудников, организация интеграционной программы;- Ведение кадрового делопроизводства, подготовка документации для приёма на работу;- Консультирование сотрудников по вопросам кадрового делопроизводства и трудового законодательства;- Участие в организации корпоративных мероприятий и HR-мероприятий;- Повышение уровня удовлетворённости сотрудников работой в компании.

Адрес работы: Московская область, Сергиев Посад, ПересветВакансии компании: ООО "Новые Трубные Технологии-Пересвет"Описание компании: Завод НТТ - российское инновационное предприятие, выпускающее стеклопластиковые трубы, насосные станции, очистные сооружения и различные виды емкостного оборудования методом непрерывной намотки, что гарантирует высочайшие физико-механические свойства изделий.Условия:- оформление в соответствии с ТК РФ; - корпоративный транспорт от г. Сергиев-Посад, п. Реммаш, г. Краснозаводск, г. Пересвет; - работа в г. Пересвет;- зарплата по результатам собеседования.Требования:- Высшее образование;- Опыт работы в страховании от 3 лет- знание технологий общестроительных, в т.ч. строительство инженерных сетей НВК, очистных сооружений, нулевого цикла, монтажных котлованов и траншей, монолитных работ, монтаж металлоконструкций и т.д.; - планирование финансовых расходов проекта;- составление графиков реализации проекта;- ПК-уверенный пользователь, AutoCad-чтение чертежей, MS Office;- чтение проектной документации;- выстраивание юридических отношений с Заказчиком; - управление несколькими проектами одновременно;- знание рынка подрядных организаций;- знание рыночных цен на работы;- организация работ на строительном объекте;- реализация проектов в утвержденные сроки и бюджет.Обязанности:- разработка планов финансирования строительства, утверждение и контроль бюджета проекта; - контроль заключения необходимых для реализации проекта договоров; - составление и ведение графиков производства работ, контроль платежей, выполнения работ, сроков строительства; - контроль соответствия объемов, сроков и качества СМР, а также качества применяемых материалов, изделий, конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, техническим заданиям, нормам охраны труда;- организация сдачи выполненных работ‚ контроль качества, проверка и организация подписания актов выполненных работ (КС-2‚ КС-3);- взаимодействие с заказчиками (совещания на объекте, деловая переписка, согласование проектов и т.д.);- согласование дополнительных объемов выполненных работ, их стоимости и организация подписания дополнительных соглашений к договорам;- контроль разработки и наличия исходно-разрешительной и исполнительной документации;- обеспечение своевременного укомплектования строительного объекта необходимым персоналом

Адрес работы: МоскваВакансии компании: ФГБУ ЦНИИ ВВС Минобороны РоссииЦентральный научно-исследовательский институт Военно-воздушных сил (Министерства обороны Российской Федерации)Сфера деятельности: Создание и реализация инновационной научной и научно-технической продукции, инновационных образцов ВВСТ ВВС, создание и применение инновационных инфраструктур научной, экономической деятельности и экспериментальных разработок, обеспечение их функционированияЦентральный научно-исследовательский институт Военно-воздушных сил (Министерства обороны Российской Федерации) приглашает на работу научного сотрудникаОбязанности:оформление заявок на проведение ремонтных и восстановительных работ- восстановление работоспособности программного обеспечения после сбоев- контроль эффективности распределения вычислительных ресурсов серверов при выполнении высокопроизводительных расчетов- выполнение обработки изображений и видеофайлов, включающую отбор информативных кадров- исследование проблем обеспечения климатической стойкости авиационной техники военного назначенияТребования:- высшее техническое образование- знания в области информационных технологий, в т.ч. вычислительных комплексов- практические знания эксплуатационной и ремонтной документацией- знания в области авиации, конструктива самолетов, вертолетов, БЛПУсловия:- пятидневная рабочая неделя с 9:00-18:00, пятница с 9:00-16:45- оплачиваемый ежегодный отпуск- оплачиваемый листок нетрудоспособности- оформление по трудовому законодательству РФ- работа в стабильной государственной компании- Бонусная система оплаты труда оплачивается согласно Указу Президента РФ № 597 от 7 мая 2012 г.- Окладная часть заработной платы, 50 000 рублей, выплачивается два раза в месяц; бонусная премиальная часть - по окончании квартала и финансового года. Подробнее - на очном собеседовании.Дополнительные преимущества:Зоны отдыхаОбучение, тренинги

Адрес работы: МоскваВакансии компании: КОМФОРТ РУМСОписание компании: COMFORT ROOMS - поставщик дизайнерского и функционального освещения с собственным портфелем брендов (iLEDEX , iLAMP, BELFAST, iLEDEX TECHNICAL) и возможностью производства под заказ. Располагаем обширным складом (более 1000 наименований). Осуществляем доставку во все регионы и СНГ. В связи с ростом и расширением отдела продаж требуется региональный торговый представитель в различных регионах: Казань, Ростов-на-Дону, Санкт-Петербург.Кто нам нужен Человек, из сферы продаж светотехнической продукции, который будет ответственный за развитие продаж и представление интересов компании в закреплённом регионе. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ- Доход от 150 000 до 300 000 ₽ на руки. Прозрачная система: оклад + высокий процент от продаж. Чем лучше результат — тем выше заработок.- Работа из вашего города с гибким графиком 5/2. Вы — полноправный представитель компании в регионе.- Сильный продукт для продаж: узнаваемые бренды, склад более 1000 позиций, производство под заказ и поддержка всех отделов компании.- Официальное трудоустройство по ТК РФ, компенсация связи и транспортных расходов по региону.- Карьерный рост в быстроразвивающейся компании. Вы строите регион с нуля и получаете уникальный опыт.В чем заключается работа- Выполнение планов продаж и задач по развитию клиентской базы- Поиск и привлечение новых клиентов, работа с оптовиками, традиционной розницей, строительными компаниями, дизайнерами и розничными покупателями; - Заключение и сопровождение коммерческих договоров в рамках делегированных полномочий;- Организация демонстраций продукта, презентаций и переговоров на местах; поддержка текущих клиентов: консультации, обработка заказов, контроль отгрузок и возвратов;- Контроль дебиторской задолженности, оформление первичных документов и взаимодействие с бухгалтерией/логистикой; - Сбор маркетинговой информации: анализ конкурентов, мониторинг цен, ассортиментная аналитика; - Внедрение и контроль промо‑акций и мерчандайзинга в торговых точках; ведение отчётности в CRM и подготовка еженедельных/месячных отчётов по продажам и активности; - Передача обратной связи от клиентов в продуктовые и сервисные команды, участие в локальных b2b‑ивентах.Требования- Знание светового рынка и клиентов в регионе- Опыт работы менеджером по оптовым продажам в светотехнике - ОБЯЗАТЕЛЕН- Среднее профессиональное или высшее образование (коммерция, экономика, маркетинг) или эквивалентный практический опыт;- Опыт в полевых продажах / региональных продажах от 1–2 лет,- Навыки ведения переговоров, презентаций и заключения договоров;- Умение работать с 1С , CRM, мобильными офисными приложениями и мобильным интернетом;- Знание особенностей рынка региона, понимание каналов сбыта и принципов торговли- Готовность к разъездному характеру работы;- Коммуникабельность, самостоятельность, ориентированность на результат и умение планировать личную загрузку.- Вежливое общение и грамотная речь

Адрес работы: Московская область, Подольск, Большая Серпуховская улица,43к205Вакансии компании: ООО "ХИМИТЭКС"Описание компании: Производитель профессиональных моющих средствУсловия:График работы 5/2 с 8:00 - 17:00- Полное соблюдение ТК РФ, белая заработная плата, выплаты строго без задержек 2 раза в месяц- Высокий уровень заработной платы (обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта кандидата)- Перспективы роста вместе с компаниейТребования:- Опыт работы на руководящей должности в химической промышленности от 3 лет: среднее - техническое или высшее профессиональное образование (химическое, химико-технологическое, биологическое, фармацевтическое)- Навыки управления: опыт управления производственным персоналом.- Навыки анализа производственных процессов, выявления узких мест и внедрения решений для повышения эффективности.- Уверенный пользователь MS Office, 1С.- Знание стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации, единой системы технологической документации.- Знание порядка разработки календарных планов пересмотра норм и организационно-технических мероприятий по повышению производительности труда, планов организации труда;- Умение ездить на погрузчикеОбязанности:- Обеспечение бесперебойной работы производства (бытовая и промышленная химия);- Стратегическое планирование развития производства, подбор оборудования для оптимизации работ, модернизация; - Планирование загрузки производства, планирование логистики, контроль сроков и качества выполнения заказов, организация выпуска новой продукции; Управление ресурсами: оптимизация запасов сырья и материалов для минимизации издержек;- Контроль технического состояния и своевременного обслуживания производственного оборудования; Контроль качества: обеспечение соответствия продукции высоким стандартам качества на каждом этапе производства;- Руководство производственным персоналом (от 10+ человек в подчинении). Участие в подборе, адаптации, обучении, мотивации, создании кадрового резерва;- Контроль соблюдения правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка; - Эффективное взаимодействие с другими подразделениями компании для достижения общих целей;- технических мероприятий по повышению производительности труда, планов организации труда;

Адрес работы: МоскваВакансии компании: «Медиа Контент Продакшн»Описание компании: Компания ООО “Медиа контент продакшен” приглашает вас присоединиться к своему дружному коллективу единомышленников, увлеченных созданием качественного медиа – контента в СМИ.Мы создаем яркий мир идей и вдохновляем аудиторию каждый день. Сегодня мы активно растём и расширяем команду талантливых профессионалов. Мы ищем опытного специалиста на позицию Руководителя ИТ-проектов, способного эффективно управлять проектами полного цикла разработки программного обеспечения.Ваши обязанности: Разработка и реализация стратегии ИТ в соответствии с бизнес-целями компании. Создание систем для поддержки бизнес-стратегии. Мониторинг последних тенденций в сфере IT.- Управление ИТ-инфраструктурой.- Контроль обеспечения кибербезопасности и защиты данных, в том числе мониторинг угроз, внедрение политик безопасности и обучение сотрудников.- Внедрение инновационных решений и цифровых технологий для улучшения бизнес-процессов и повышения эффективности.- Управление проектами в области ИТ, от планирования и бюджетирования до контроля и достижения целей.- Взаимодействие с партнёрами по вопросам заключения договоров, программного обеспечения и т. д.- Контроль документооборота, ведение документации и составление отчётности по ИТ-подразделению и регламентов, оформление технической документации.- Сопровождение процессов разработки и внедрения программного обеспечения, участие в разработке инструкций по эксплуатации.Требования: - Опыт управления ИТ-проектами от 5 лет.- Навыки тестирования продукта со стороны пользователя и администратора- Приветствуется знание программ и языков программирования- Оперативность выполнения задач, стрессоустойчивость, коммуникабельность- Высокое внимание к деталям и ответственность.Мы предлагаем: - Официальное трудоустройство по срочному договору на год с возможным продлением- Белая заработная плата после вычета налогов составляет 200 000 рублей на руки (gross 229 885 руб).- График работы: пять дней в неделю с понедельника по пятницу с 09:00 до 18:00- Офис в 5 минутах пешей доступности от метро Деловой центр.- Приятная атмосфера и сплочённый коллектив единомышленников задач.

Адрес работы: Москва, Новоорловская улица,3/1Вакансии компании: ООО "СК "ВЕРШИНА"Уважаемые соискатели, удаленный и гибридный форматы работы не рассматриваются! Условия:Оформление по ТК РФ. График работы 5/2, 9-18;- Стабильный уровень дохода, своевременные выплаты (2 раза в месяц);- Офис Компании расположен в современном бизнес-центре класса "А" по адресу: г. Москва, ул. Новоорловская, д. 3/1, метро Новопеределкино.Требования:Высшее образование по направлению юриспруденция - обязательно;- Опыт работы на позициях начальника юридического отдела от 3-х лет - обязателен;- Опыт работы в юридическом обеспечении договорной работы на стороне генерального подрядчика - коммерческое строительство;-  Опыт представления интересов заказчика в судах. Обязанности:- Руководство и координация работы юридического отдела;- Проведение правового анализа документов и сделок;- Участие в переговорах с контрагентами и партнерами- Консультирование топ-менеджмента по юридическим вопросам. 

Адрес работы: Москва, Волгоградский проспект,39Вакансии компании: ООО "СК "ВЕРШИНА"Условия:Оформление по ТК РФ; - График 5/2 с 9:00 до 18:00; - Строительная площадка находится по адресу: г. Москва, Волгоградский проспект, 39; - Собеседования проводятся в офисе по адресу: г. Москва, ул. Новоорловская, д. 3/1. Требования:- Опыт работы не менее 5 лет в должности прораба;- Наличие удостоверения о прохождении специализированных курсов по строительному контролю (не реже одного раза в 5 лет); - Знание строительного законодательства, СП, ГОСТов, СНиПов, ТУ и других нормативных документов, регламентирующих строительство и производство СМР;- Знания требований охраны труда и техники безопасности при производстве работ;- Умение читать чертежи и проектную документацию;- Навыки управления персоналом; - Понимание работы строителя изнутри.  Обязанности:Обеспечение выполнение плана строительно-монтажных работ на участке в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами;- Организация работ бригад, субподрядных организаций, составление графиков работ, участие в оперативных совещаниях;- Обеспечение контроля качества выполнения работ;- Сдача заказчику выполненных работ;- Заполнение журналов.

Адрес работы: МоскваВакансии компании: HIRINDОписание компании: Официальный партнёр Яндекс Еды с опытом работы более трёх лет. Мы обеспечиваем стабильное сотрудничество, помогаем новым исполнителям быстро начать работу и предоставляем полную информационную поддержку. Надёжность, прозрачность и эффективность — ключевые принципы нашей работы.Официальный партнёр сервиса Яндекс Еда приглашает к сотрудничеству рекрутёров (менеджеров по подбору персонала).Мы ищем рекрутёра, который поможет нам закрывать массовые вакансии.Подойдёт, если у вас есть:- Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим.- Готовность много общаться по телефону или мессенджерах, спокойно относиться к отказам;- Нацеленность на результат.Мы предоставляем:- Полное обучение, которое поможет быстро стартовать;- Сдельную оплату за каждого привлечённого кандидата + бонусы;- Полностью удалённую занятость;- Гибкий график: 5 рабочих дней, в слотах с 10:00 до 19:00; Также есть варианты других графиков.- Обучение и поддержку от опытных коллег;- Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.Что важно: - для нас имеет значение результат, а не количество звонков. Если вы умеете убеждать и находить нужных людей — сотрудничество будет эффективным и взаимовыгодным.- Если это про вас — откликайтесь и присоединяйтесь к команде, где ценят результат.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: МоскваВакансии компании: HIRINDОписание компании: Официальный партнёр Яндекс Еды с опытом работы более трёх лет. Наша компания занимается привлечением и поддержкой курьеров-партнёров по всей России. Мы обеспечиваем стабильное сотрудничество, помогаем новым исполнителям быстро начать работу и предоставляем полную информационную поддержку. Надёжность, прозрачность и эффективность — ключевые принципы нашей работы.Официальный партнёр сервиса Яндекс Еда приглашает к сотрудничеству рекрутёров (менеджеров по подбору персонала).Мы ищем рекрутёра, который поможет нам закрывать массовые вакансии курьеров-партнёров.Подойдёт, если у вас есть:- Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим.- Готовность много общаться по телефону или мессенджерах, спокойно относиться к отказам;- Нацеленность на результат.Мы предоставляем:- Полное обучение, которое поможет быстро стартовать;- Сдельную оплату за каждого привлечённого кандидата + бонусы;- Полностью удалённую занятость;- Гибкий график: 5 рабочих дней, в слотах с 10:00 до 19:00; Также есть варианты других графиков.- Обучение и поддержку от опытных коллег;- Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.Что важно: - для нас имеет значение результат, а не количество звонков. Если вы умеете убеждать и находить нужных людей — сотрудничество будет эффективным и взаимовыгодным.- Если это про вас — откликайтесь и присоединяйтесь к команде, где ценят результат.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: МоскваВакансии компании: HIRINDОписание компании: Официальный партнёр Яндекс Еды с опытом работы более трёх лет. Наша компания занимается привлечением и поддержкой курьеров-партнёров по всей России. Мы обеспечиваем стабильное сотрудничество, помогаем новым исполнителям быстро начать работу и предоставляем полную информационную поддержку. Надёжность, прозрачность и эффективность — ключевые принципы нашей работы.Официальный партнёр сервиса Яндекс Еда приглашает к сотрудничеству рекрутёров (менеджеров по подбору персонала).Мы ищем рекрутёра, который поможет нам закрывать массовые вакансии курьеров-партнёров.Подойдёт, если у вас есть:- Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим.- Готовность много общаться по телефону или мессенджерах, спокойно относиться к отказам;- Нацеленность на результат.Мы предоставляем:- Полное обучение, которое поможет быстро стартовать;- Сдельную оплату за каждого привлечённого кандидата + бонусы;- Полностью удалённую занятость;- Гибкий график: 5 рабочих дней, в слотах с 10:00 до 19:00; Также есть варианты других графиков.- Обучение и поддержку от опытных коллег;- Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.Что важно: - для нас имеет значение результат, а не количество звонков. Если вы умеете убеждать и находить нужных людей — сотрудничество будет эффективным и взаимовыгодным.- Если это про вас — откликайтесь и присоединяйтесь к команде, где ценят результат.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: МоскваВакансии компании: HIRINDОписание компании: Официальный партнёр Яндекс Еды с опытом работы более трёх лет. Мы обеспечиваем стабильное сотрудничество, помогаем новым исполнителям быстро начать работу и предоставляем полную информационную поддержку. Надёжность, прозрачность и эффективность — ключевые принципы нашей работы.Официальный партнёр сервиса Яндекс Еда приглашает к сотрудничеству рекрутёров (менеджеров по подбору персонала).Мы ищем рекрутёра, который поможет нам закрывать массовые вакансии.Подойдёт, если у вас есть:- Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим.- Готовность много общаться по телефону или мессенджерах, спокойно относиться к отказам;- Нацеленность на результат.Мы предоставляем:- Полное обучение, которое поможет быстро стартовать;- Сдельную оплату за каждого привлечённого кандидата + бонусы;- Полностью удалённую занятость;- Гибкий график: 5 рабочих дней, в слотах с 10:00 до 19:00; Также есть варианты других графиков.- Обучение и поддержку от опытных коллег;- Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.Что важно: - для нас имеет значение результат, а не количество звонков. Если вы умеете убеждать и находить нужных людей — сотрудничество будет эффективным и взаимовыгодным.- Если это про вас — откликайтесь и присоединяйтесь к команде, где ценят результат.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: МоскваВакансии компании: HIRINDОписание компании: Официальный партнёр Яндекс Еды с опытом работы более трёх лет. Наша компания занимается привлечением и поддержкой курьеров-партнёров по всей России. Мы обеспечиваем стабильное сотрудничество, помогаем новым исполнителям быстро начать работу и предоставляем полную информационную поддержку. Надёжность, прозрачность и эффективность — ключевые принципы нашей работы.Официальный партнёр сервиса Яндекс Еда приглашает к сотрудничеству рекрутёров (менеджеров по подбору персонала).Мы ищем рекрутёра, который поможет нам закрывать массовые вакансии курьеров-партнёров.Подойдёт, если у вас есть:- Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим.- Готовность много общаться по телефону или мессенджерах, спокойно относиться к отказам;- Нацеленность на результат.Мы предоставляем:- Полное обучение, которое поможет быстро стартовать;- Сдельную оплату за каждого привлечённого кандидата + бонусы;- Полностью удалённую занятость;- Гибкий график: 5 рабочих дней, в слотах с 10:00 до 19:00; Также есть варианты других графиков.- Обучение и поддержку от опытных коллег;- Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.Что важно: - для нас имеет значение результат, а не количество звонков. Если вы умеете убеждать и находить нужных людей — сотрудничество будет эффективным и взаимовыгодным.- Если это про вас — откликайтесь и присоединяйтесь к команде, где ценят результат.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: МоскваВакансии компании: HIRINDОписание компании: Официальный партнёр Яндекс Еды с опытом работы более трёх лет. Наша компания занимается привлечением и поддержкой курьеров-партнёров по всей России. Мы обеспечиваем стабильное сотрудничество, помогаем новым исполнителям быстро начать работу и предоставляем полную информационную поддержку. Надёжность, прозрачность и эффективность — ключевые принципы нашей работы.Официальный партнёр сервиса Яндекс Еда приглашает к сотрудничеству рекрутёров (менеджеров по подбору персонала).Мы ищем рекрутёра, который поможет нам закрывать массовые вакансии курьеров-партнёров.Подойдёт, если у вас есть:- Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим.- Готовность много общаться по телефону или мессенджерах, спокойно относиться к отказам;- Нацеленность на результат.Мы предоставляем:- Полное обучение, которое поможет быстро стартовать;- Сдельную оплату за каждого привлечённого кандидата + бонусы;- Полностью удалённую занятость;- Гибкий график: 5 рабочих дней, в слотах с 10:00 до 19:00; Также есть варианты других графиков.- Обучение и поддержку от опытных коллег;- Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.Что важно: для нас имеет значение результат, а не количество звонков. Если вы умеете убеждать и находить нужных людей — сотрудничество будет эффективным и взаимовыгодным.Если это про вас — откликайтесь и присоединяйтесь к команде, где ценят результат.Дополнительные преимущества:Скидки в компанииОбучение, тренинги

Адрес работы: Москва, Коммунарка район, Александры Монаховой улица,40Вакансии компании: ООО "ТТК АЛИСА"Условия работы:- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 - Трудоустройство в соответствии с ТК РФТребования:- Знание кадрового делопроизводства и учёта- Знание миграционного учета- Уверенное владение 1С8 ЗУП, Excel? WordОбязанности:- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ: оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, больничных.-  Оформление и ведение личных дел сотрудников, своевременное внесение изменений- Контроль соблюдения трудового законодательства- Организация и ведение миграционного учета иностранных сотрудников (проверка и оформление разрешительных документов, отслеживание сроков действия патентов, подготовка Уведомлений через Госуслуги)- Оформление трудовых договоров, ГПХ- Ведение табеля рабочего времени- Консультирование сотрудников по вопросам миграционного законодательства

Адрес работы: Москва, 1905 года улица,10 стр 1Вакансии компании: ООО Агентство Безопасности «Символ»Условия:- График работы: полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя.- Официальное трудоустройство.- Достойный уровень заработной платы, премии и социальный пакет.- Возможности для карьерного и профессионального роста.- Работа в дружном коллективе профессионалов.Требования:- Высшее образование по профилю (психология, кадровое делопроизводство и т.п.).- Опыт работы от 2 лет в области кадрового делопроизводства.- Глубокие знания трудового законодательства и кадрового учёта.- Отличные коммуникативные и организационные навыки.- Умение работать с большим объемом информации и сроками.Обязанности:- Подбор персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов.- Оформление и ведение кадровой документации сотрудников.- Организация адаптации новых сотрудников.- Участие в разработке и внедрении кадровых процедур и политики компании.- Проведение внутренних тренингов и семинаров по кадровым вопросам.- Воинский учёт.

Адрес работы: Московская область, Мытищи, Силикатная улица,19Вакансии компании: ООО "ТОИР-М"Описание компании: «ТОИР-М» - ведущий производитель изделий из металла и нержавеющей стали  в Москве, выпускающий сертифицированное пожарное оборудование и промышленные товары для разных направлений экономики.Мы прочно удерживаем свои высокие позиции на рынке средств тушения пожара в России, а также ряда стран СНГ.Успешно развиваем интернет-магазин пожарного оборудования и противопожарного инвентаря.Регулярно расширяем спектр выпускаемых товаров, вовремя реагируя на ожидания своих клиентов.Постоянно улучшаем свою продукцию, внимательно прислушиваясь к пожеланиям наших дорогих покупателей.На предприятии внедрена эффективная система контроля качества по стандарту ISO 9001, действует строгий входной контроль поставляемого сырья и комплектующих.Условия работы:- рабочий день 5/2 с 08:30 до 17:00;- адрес офиса: Московская обл., г. Мытищи, ул. Силикатная, д. 19 (2 мин. пешком от остановки наземного общественного транспорта "Спорткомплекс" или 7 мин. - от пассажирской платформы "Строитель" Ярославского направления Московской железной дороги);- официальное оформление.Требования:- высшее профессиональное образование;- опыт работы в должности не менее 3 лет;опыт работы в производственной компании (преимущество!);уверенное владение 1С: УПП и 1С: ЗУП, гуру в технических аспектах управленческого, бухгалтерского и налогового учета;-  знание ПК, Мiсrоsоft Оffiсе, ЭДО (Контур Диадок) и отчетность (Контур Экстерн), клиент-банка.Обязанности:- организация бухгалтерского и налогового  учёта предприятия, ОСНО;- разработка учетнoй политики для целей бухгалтерского и налогового учета;- расчет заработной платы, начисление нaлoгoв и взносов в бюджет и внебюджетные фонды;- пoдгoтoвка и сдача отчетности в СФP, ИФHC, стaтиcтику.Ключевые навыки:- ведение бухгалтерского и налогового учета;- контроль дебиторской/кредиторской задолженности;- подготовка финансовой отчетности;- формирование бухгалтерской отчетности для сдачи в контролирующие органы;- учет основных средств;- расчет заработной платы;- работа с большими обьемами документов.