HR-менеджер

<strong>Адрес работы:</strong> Санкт-Петербург<br><br><strong>Вакансии компании:</strong> Vertical Strategy<br><br><strong>Описание компании:</strong> Vertical Strategy — это современная консалтинговая фирма в сфере финансовых технологий, оказывающая консультационные услуги стартапам, цифровым банкам, платежным системам и платформам цифровых активов. <br> <br>Мы специализируемся на обеспечении соответствия нормативным требованиям, разработке стратегической архитектуры роста и операционной устойчивости, помогая финансовым новаторам масштабироваться с ясностью, соблюдением нормативных требований и уверенностью.<br><br>Мы ищем проактивного и результат-ориентированного HR-специалиста, который усилит нашу команду и возьмёт на себя полный цикл подбора персонала.<br><strong>Обязанности</strong>:<br><br>- Проведение онлайн-собеседований<br>- Полный цикл рекрутмента: от снятия заявки до выхода кандидата<br>- Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (job-платформы, соцсети)<br>- Оценка кандидатов (hard & soft skills)<br>- Ведение базы кандидатов и работа в amoCRM<br>- Взаимодействие с нанимающими менеджерами<br>- Участие в развитии HR-бренда компании<br>- Адаптация новых сотрудников (onboarding)<br><br><strong>Требования</strong>:<br><br>- Опыт работы в рекрутменте / HR от 1 года<br>- Уверенные навыки проведения онлайн-интервью<br>- Опыт работы с amoCRM или аналогичными CRM-системами<br>- Владение современными инструментами поиска кандидатов<br>- Отличные коммуникативные навыки<br>- Английский язык - уровень C1 (обязательно)<br>- Знание немецкого языка будет преимуществом<br>- Самостоятельность, ответственность, ориентация на результат<br><br><strong>Условия</strong>:<br><br>- Оклад: 85 000 руб. + бонусы за результаты<br>- Работа из офиса (пн–пт)<br>- Возможности профессионального роста и развития<br>- Корпоративные бонусы и бенефиты (обучение, тимбилдинги, корпоративные мероприятия и др.)<br>- Дружная и амбициозная команда